2010年金融英語證書考試工作會議圓滿結束
發布時間：2012-01-04 共1頁
在改革中發展 在服務中完善
—2010年金融英語證書考試工作會議圓滿結束
為全面總結交流2009年金融英語證書考試（FECT）工作,部署2010年考試工作，2010年金融英語證書考試工作會議于2009年12月22日在昆明召開，參加會議的有金融英語證書考試委員會各委員單位、各考試領導小組的代表等，共52人參加了會議。
2009年是FECT高級考試制度改革實施的第一年，本次會議的主題是全面總結FECT十四年改革與發展經驗，布置下一階段工作。中國人民銀行副行長、金融英語證書考試委員會主任委員馬德倫同志出席會議并作了題為《進一步推進金融英語證書考試制度的發展和完善》的重要講話，充分體現了人民銀行對金融人才培養工作的高度重視。金融英語證書考試委員會常務副主任委員王順同志向大會作了2009年工作報告并部署了2010年各項主要工作，在肯定成績的同時對下一階段工作提出了新的要求。各委員單位的代表結合本系統人才需求和培養實際就FECT的發展提出了很好的建議，紛紛熱情為FECT的建設出謀劃策，為共同創建FECT品牌、培養復合型金融人才而努力。
一、行領導高度重視 悉心指導
馬德倫副行長在講話中充分肯定了金融英語證書考試成立十四年來取得的成就和改革的成果，并進一步強調金融英語證書考試制度的建立和實施具有重要的戰略意義和現實意義，是我國金融業改革開放的客觀要求。通過考試，培養和選拔了一大批高素質、有能力、熟悉現代國際金融業務的業務骨干，為各金融機構以及中國金融業的發展做出了積極貢獻,也充分體現了央行認真履行金融服務的職能。
馬德倫副行長還就金融英語證書考試的發展提出要求。他指出，為適應不斷深入發展的經濟全球化和金融一體化趨勢，金融英語證書考試制度仍需不斷完善和發展，目前應著重加強以下幾方面工作：第一，不斷加強金融英語證書考試宣傳力度；第二，各考試委員單位要重視和發揮金融英語證書考試對人才隊伍建設的作用，加大對金融英語證書考試的支持力度；第三，重視和加強金融英語考試的基礎性建設。
二、總結經驗 不斷推進
金融英語證書考試委員會常務副主任委員王順同志代表金融英語證書考試委員會向大會作了2009年度工作報告，并全面部署了2010年工作。報告總結回顧了十四年來金融英語證書考試發展歷程，同時總結了2009年取得的成績，并分析評價了存在的困難和問題。金融英語證書考試委員會常務副主任委員王順同志指出，2009年是金融英語證書考試的改革年、創新年和發展年。2009年，金融英語證書考試頒布實施了新的考試制度，取得了顯著的成果；教材建設工作穩步推進，成績斐然；考試人數與考試成績較2008年有較大幅度增長與提升；設計開發了新的考試信息管理系統；大膽探索和嘗試了“考培結合、以培促考”的新途徑。去年一年，各項工作充分體現了考試制度正在逐步向科學化、制度化、規范化管理方向發展。
會議重點部署了2010年FECT考試各項主要工作：第一,確定了2010年度金融英語證書考試時間、科目，并對考試的組織工作提出了具體要求；第二,加強FECT考試在金融機構及高校中的宣傳力度，不斷提高金融英語證書考試的影響力；第三,繼續深化金融英語證書考試制度改革，完成選考科目與口語綱、教材建設等工作；第四，樹立提供優質金融服務的意識，不斷提高金融英語證書考試服務和管理水平。
三、加強交流 提升服務水平
2009年在考試科目減少的情況下，考試人數較去年增長了4.64%，這要歸功于各考試領導小組在日常考試管理工作中所付出的辛勤勞動和不懈努力。為推廣優秀考區的組織管理經驗，提升考試領導小組整體服務水平，大會安排浙江、陜西、大連三個優秀考區代表發言，三位代表分別圍繞三個主題，即組織得力和措施到位、加強全方位宣傳、耐心細致做好組織工作進行發言，把他們總結的優秀經驗與全體參會代表分享。在分組討論中，各位代表結合各自考區的特點，對多年來考試組織工作中積累的經驗各抒己見，并表示將吸收借鑒三位代表發言中的成功經驗，不斷提升FECT考試的組織管理水平。
2010年金融英語證書考試工作會議本著求真務實、重點突出、肯定成績、糾正不足的原則布置了2010年度考試組織和管理的具體工作，并對FECT未來發展提出了規劃和要求，為做好2010年度FECT考試組織管理工作，進一步完善和發展金融英語證書考試制度打下了良好基礎。2010年是“十一五”規劃中的最后一年，也是保證“十一五”規劃成功實施的關鍵年，在新的一年里，我們將繼續貫徹科學發展、創新發展、和諧發展的理念，按照人民銀行總行和考試委員會對金融英語證書考試的要求，不斷加強考試的各項建設，保證金融英語證書考試又好又快地發展，使央行金融服務水平邁上一個新的臺階。
