會計證輔導：職工福利費稅前扣除標準
發布時間：2010-01-19 共1頁
【問題】
若公司2008年工資稅前扣除限額100萬，實際福利費支出10萬，07年結余應付福利費貸方余額4萬，請問08年福利費稅前扣除為10萬還是6萬？
【解答】
根據《國家稅務總局關于企業所得稅若干稅務事項銜接問題的通知》（國稅函[2009]98號）規定：
“四、關于以前年度職工福利費余額的處理
根據《國家稅務總局關于做好2007年度企業所得稅匯算清繳工作的補充通知》（國稅函[2008]264號）的規定，企業2008年以前按照規定計提但尚未使用的職工福利費余額，2008年及以后年度發生的職工福利費，應首先沖減上述的職工福利費余額，不足部分按新稅法規定扣除；仍有余額的，繼續留在以后年度使用。企業2008年以前節余的職工福利費，已在稅前扣除，屬于職工權益，如果改變用途的，應調整增加企業應納稅所得額。”
根據上述規定，貴公司2008年實際發生的職工福利費10萬元，應先沖減2007年余額4萬元，不足部分6萬元按照新企業所得稅法規定扣除。因6萬元不超過當年允許稅前扣除的工資薪金總額14%，所以6萬元可以在2008年全額申報扣除。
若公司2008年工資稅前扣除限額100萬，實際福利費支出10萬，07年結余應付福利費貸方余額4萬，請問08年福利費稅前扣除為10萬還是6萬？
【解答】
根據《國家稅務總局關于企業所得稅若干稅務事項銜接問題的通知》（國稅函[2009]98號）規定：
“四、關于以前年度職工福利費余額的處理
根據《國家稅務總局關于做好2007年度企業所得稅匯算清繳工作的補充通知》（國稅函[2008]264號）的規定，企業2008年以前按照規定計提但尚未使用的職工福利費余額，2008年及以后年度發生的職工福利費，應首先沖減上述的職工福利費余額，不足部分按新稅法規定扣除；仍有余額的，繼續留在以后年度使用。企業2008年以前節余的職工福利費，已在稅前扣除，屬于職工權益，如果改變用途的，應調整增加企業應納稅所得額。”
根據上述規定，貴公司2008年實際發生的職工福利費10萬元，應先沖減2007年余額4萬元，不足部分6萬元按照新企業所得稅法規定扣除。因6萬元不超過當年允許稅前扣除的工資薪金總額14%，所以6萬元可以在2008年全額申報扣除。
