又黄又www的网站_青青草.com_在线亚洲美日韩_九九九国产视频_√天堂8资源中文在线_一区二区三区免费网站_久久久久国产一区二区三区_人妻激情偷乱视频一区二区三区_一本到在线视频

中國GDP為什么國富民窮?

發布時間:2011-10-22 共6頁

這幾年,說到中國什么增長的最快?大家首先想到的一定就是房價和數字板上的GDP,但還有比GDP增長還要快捷的多的國家財政收入。前幾天國家公布了2006年初步估算的GDP:2006年我國GDP為209407億元,增長10.7%。財政收入則增長7000億,達到3.9萬億元,增長了24%。從這個數字看我國的財政收入已經超過了日本(雖然GDP中國不到日本的二分之一)。我查看了一下,日本的2006年的稅收收入預期值為50億日元,以現在的匯率計算相當于人民幣3.2萬億元,而中國2006年的財政收入預期值為3.9億元人民幣。雖然財政收入除了稅收外,還有國有土地轉讓金、國有企業紅利等,但占絕大部分的還是財稅收入。所以中國的財政收入2006年超過日本已經是一個不爭的事實!

GDP的高速增長和財政收入的超速增長,再加上這些年我國積累的1萬億外匯儲備。現在中國勿庸置疑的成了世界上數一數二的大款國家。別忘了那個唯一超過我們的不可一世的美國政權可是靠巨額赤字維持的。

于是想起了一個詞語“國富民強”。國家富裕了,能辦的大事也多了。只等歐盟軍售解禁,就可以買大量的保家衛國的先進武器;可以接濟一下我們曾經難兄難弟的亞非拉階級兄弟;可以以我們的和平援助外交打壓一下臺灣的金元外交;可以舉辦一個歷史上最宏大的奧運會;可以修建一批配的上盛世氣象的標志建筑;可以給老百姓的仆人們多發點紅包;可以拍數不清的主旋律樣板戲……

按說,國家富裕如此,老百姓們應該高興才是,但事實卻非如此——倒不是老百姓們愛國覺悟不高,而是因為百姓們的生活現狀讓他們高興不起來。

因為中國與其他國家相比,在經濟領域存在著一高一低的中國特色。一高是稅付高、一低是工資占GDP低。國家的財政收入大幅上長了,老百姓自己的財政收入卻依然拮據。

中國的稅負水平,引用一下:1月22日新浪網援引世界銀行與普華永道的調查報告《調查報告稱中國納稅成本高居世界第八》一文中提到“。..。..中國內地則需交納47個稅種。稅種越多,納稅越繁瑣,程序越復雜,納稅成本越高。而且,中國現行稅制在設計時,考慮到稅收實際征收率不高的因素,實行“寬打窄收”即名義稅負高和實際稅負低的征稅機制。由于名義稅負過高,如果人人都照章納稅,稅負將非常高。根據世行與普華永道的調查,中國企業納稅額占到總利潤的77.1%。如果各種稅收悉數征收,將占到GDP的50%左右,如果加上各種收費,比例將非常驚人。事實上,稅收相對比較高的美國,稅收收入總和也才占到其GDP的32%左右。因而,福布斯2005年稱中國稅務負擔排名全球第二。”

中國的工資水平,絕對值不好比較,先世界范圍內橫向對比一下工資總額占GDP的比重。“我國勞動工資只占GDP的12%左右,市場經濟成熟國家,分配率普遍都在54%-65%之間,如日本1999年分配率為54.18%,美國2000年分配率為58.31%,德國2000年分配率為53.84%,英國2000年分配率為55.27%,巴西為40%。而我國職工工資總額占GDP比重一直偏低,在12-16%之間徘徊,如果再加上工資額30%的福利,則在15-20%之間。”國內省區之間比較“北京以30%遙遙領先,(北京領先的原因在于國家機構的集中)而山東以7.68%,江蘇以7.32%居最后兩位。”即使縱向比較“工資占GDP的比例,1989年是16%,2003年則下降到12%。”而與工資占GDP的比重一路走低相對比的是:2000年國家財政收入是1.3萬億元,2004年上升到2.6萬億元。翻了一番。到2006年達到了3.9萬億元是2000年的3倍,而2006年的GDP僅是 2000年的兩倍,可見中國財政收入的增長速度一直大大快于GDP的增長速度,而工資增長則大大慢于GDP的增長速度。如果剔除公務員和國家壟斷行業員工的工資增長,其他行業職業人員的工資增長幅度更低。廣東十年來GDP增長了三倍,而外來打工人員的工資卻連30%的增長都沒有。

而靠工資生活的老百姓畢竟占中國勞動力的大多數。老百姓低工資低收入所負擔卻是新的三座大山——住房、教育、醫療。

百分百考試網 考試寶典

立即免費試用
h精品动漫在线观看| 无码无套少妇毛多18pxxxx| 免费黄色片在线观看| 在线观看一区日韩| 成人综合久久网| 51国产偷自视频区视频| 99久精品国产| 成人国产亚洲精品a区天堂华泰| 免费又黄又爽又色的视频| 国产成人精品亚洲日本在线桃色 | 蜜桃av久久久亚洲精品| 爽好久久久欧美精品| 国产视频精品网| 成人全视频免费观看在线看| 欧美日韩免费看| 日韩国产高清一区| 高清不卡亚洲| 大肉大捧一进一出好爽视频| 亚洲福利一区| 国产精品日韩欧美一区二区| 国产精品影视| 精品久久久久香蕉网| 人妻一区二区三区免费| 国产精品12区| 超碰人人人人人人| 欧美日韩国产精品| 日韩av一二三区| 亚洲资源在线观看| 一级片avav网址| 成人黄色片视频网站| 国产精品人成在线观看免费| 色综合99久久久无码国产精品| 亚洲天堂偷拍| 韩国三级与黑人| 国模精品视频| 日韩精品在线电影| chinese偷拍一区二区三区| 欧美日本乱大交xxxxx| 秋霞午夜鲁丝一区二区 | 激情六月天婷婷| 影音日韩av| 久久中文精品| 免费污网站在线观看| 秋霞伦理一区| 美女又黄又免费的视频| 一区二区三区四区蜜桃| 国产精品久久777777换脸| 亚洲亚裔videos黑人hd| 国产av无码专区亚洲av| 2019精品视频| 国产美女精品在线| 国产主播av在线| 国产综合色视频| xxxx.国产| 亚洲图片在线综合| 欧美一区二区三区在线观看免费| 中文字幕日韩一区二区三区不卡 | 真实国产乱子伦对白视频| 日韩性小视频| 亚洲欧美综合| 成人在线观看免费高清| 黄色av网站在线播放| 欧美高清性xxxxhd| 欧美激情自拍| 亚洲色图16p| 青青在线免费观看视频| 在线精品视频免费播放| 日本人妖在线| 日韩av电影国产| 日本最黄视频| 国产精品美女999| 18videosex性欧美麻豆| 成人精品网站在线观看| 亚洲二区三区不卡| 5566中文字幕一区二区| 福利一区三区| 国产精品一区视频| 蜜桃国内精品久久久久软件9| 在线国产视频一区| 中文字幕亚洲一区二区三区五十路| 伊色综合久久之综合久久| 男女做爰猛烈刺激| 亚洲女同性videos| 免费高清成人| 国产成人精品久久亚洲高清不卡| 欧美精品午夜| av免费在线视| av网站网址| 人妻体内射精一区二区| 中文字幕一区二区三中文字幕| 五月网丁香网| 日韩亚洲欧美在线| 区日韩二区欧美三区| 91福利在线播放| 亚洲影视一区二区| 视频在线99re| 久久久久久久综合日本| fpee性欧美| 欧美日韩精品不卡| 极品少妇xxxx精品少妇| 被陌生人带去卫生间啪到腿软| 日韩精品在线免费| 欧美mv日韩| 日日摸夜夜爽人人添av| chinese全程对白| 91麻豆精品视频| 涩涩视频在线| 亚洲精品久久久久久无码色欲四季 | 欧美午夜春性猛交xxxx| 97人人澡人人爽| 国产精品影音先锋| 粉嫩一区二区三区国产精品| 99久久人妻无码中文字幕系列| 精品国产91久久久久久| 亚洲激情av| 好妞色妞国产在线视频| 丁香婷婷激情网| 欧美一级免费视频| 国产精品自在线拍| 美女又爽又黄免费| 亚洲999一在线观看www| 成人av动漫在线观看| 日韩欧美中文字幕不卡| 亚洲人做受高潮| 国产免费一区二区视频| 欧美大成色www永久网站婷| 成年人三级网站| 这里只有视频精品| 亚洲韩日在线| 国产性xxxx高清| 日韩一区二区三区高清| 亚洲欧美国产精品va在线观看| 高清精品xnxxcom| 尤物视频在线视频| 精品国产乱码久久久久久久软件| 久久亚洲欧美国产精品乐播| 欧美国产三级| 18+视频在线观看| 国产精品玖玖玖| 中文字幕一二三区| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 毛片一区二区| 国产精品资源站| 国产一二三四视频| av动漫免费观看| 国内精品中文字幕| 91九色鹿精品国产综合久久香蕉| 免费黄网站在线观看| 欧美性free免费| 高潮无码精品色欲av午夜福利| 久久久久久久久久久久久久久国产| 91九色视频在线| 欧美日韩中文字幕在线视频| 99re6热在线精品视频播放| 久久久无码一区二区三区| 中国黄色片一级| 欧美最猛性xxxxx(亚洲精品)| 久久久99精品免费观看| 综合天天久久| 岛国av一区| 日本久久一区| 亚洲一区欧美在线| 成人欧美一区二区| 精品一区二区三区不卡| aaaaaaa大片免费看| 天天操天天干天天做| 欧美日韩亚洲不卡| 欧美国产精品一区二区| 国产在线看片| 男女羞羞网站| 黄色片免费看| wwww在线观看| 先锋av资源网| 草莓视频末满18勿| 性xxxxx| 色欲一区二区三区精品a片| 欧美主播一区二区三区| 91丨porny丨在线| 亚洲精品美女91| 你懂的一区二区三区| 日本天堂一区| 色五月激情五月| 99久久夜色精品国产亚洲| 日韩三级av在线| 久久久久亚洲av无码专区体验| 久久久久久久免费| 亚洲精品欧洲精品| 国产精品视频一区二区三区四| 亚洲精品自拍视频| 欧美日韩国产精品自在自线| 一区二区在线免费观看| 中文字幕一区二区三区在线播放| 久久资源综合| 国产成年精品| 久久精品嫩草影院| 一区二区亚洲视频| 素人啪啪色综合| 国产精品色哟哟网站| 国产免费黄视频| 国产乱子伦三级在线播放|