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31．(    )是指自然系統、機械系統或人的組織系統與構成系統的組成單元或部件的相互關系(結構)或功能不和諧、不相容等產生的沖突。
A．利益沖突
B．文化沖突
C．角色沖突
D．心理沖突
32．(    )需要確認沖突各方在組織結構中的職責，有時甚至需要調整整體組織結構方能解決。
A．利益沖突
B．文化沖突
C．角色沖突
D．心理沖突
33．(    )是指個人或組織的邏輯思維對環境的認識、評價和判斷產生矛盾的結果，導致其精神狀況不和諧、不穩定。
A．利益沖突
B．文化沖突
C．角色沖突
D．心理沖突
34．(    )需要個體或組織在精神和心理上得到調整，達到新的平衡方能解決。
A．利益沖突
B．文化沖突
C．角色沖突
D．心理沖突
35．狹義的組織協調中，監理機構的協調任務不包括(    )。
A．設備工程各參與方自身的內部協調和各參與方之間的組織協調
B．協調業主與承包商之間的角色沖突
C．協調不同承包商相互之間的利益沖突
D．及時協調設備工程項目目標問的沖突
36．在某種意義上說，設備：工程就是在資金的驅動下，物質以不同的形態在時間和空間上變換和轉移的過程。物質的變換轉移在時間和空間上自然存在協調問題，這就是所謂的(    )。
A．物質交換
B．轉移協調
C．物流協調
D．變換協調
37．物流不暢會導致設備工程系統沖突，如(    )。
A．窩工
B．倉儲積壓
C．資金周轉困難
D．以上均正確
38．引起物流系統沖突的因素很多，除了客觀因素和意外風險外，業主和相關承包商的(    )起著決定性的作用。
A．組織實施
B．協調溝通
C．工作計劃
D．目標控制
39．監理機構與業主之間是(    )，依據監理合同，明確相應的職責和請示報告關系。總監理工程師應與業主建立良好的溝通渠道，保持信息暢通，及時了解業主意圖。
A．合同關系
B．委托關系
C．監理與被監理關系
D．指導與監督關系
40．設備工程組織協調的主體是(    )。
A．業主
B．總承包商
C．監理機構總監理工程師
D．設備監理工程師
41．在設備工程監理組織協調的具體工作上，(    )處于組織協調工作的中心地位并起到領導作用。
A．業主代表
B．總監理工程師
C．設備監理機構
D．設備監理工程師
42．監理機構與承包商之間是(    )的關系
A．合同關系
B．委托關系
C．監理與被監理關系
D．指導與監督關系
43．在設備工程監理過程中，監理機構事先做好(    )是有效開展協調工作的前提和基礎。
A．溝通
B．設計
C．協調
D．協調規劃
44．設備工程監理機構工作協調程序說明監理機構針對設備工程監理工作中涉及協調的內容的管理責任劃分及工作指南。設備工程監理機構主要工作協調程序不包括(    )。
A．設計變更協調處理程序
B．投資、進度、質量目標調整協調控制程序
C．索賠協調處理程序
D．沖突協調程序
45．設備工程監理工作的協調與溝通一般應具備(    )。為了規范監理工作，應制定統一的協調工作表格用于書面記錄協調情況。
A．記錄性
B．可追溯性
C．書面性
D．可查找性