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《內(nèi)部審計(jì)在治理、風(fēng)險(xiǎn)和控制中的作用》模擬試題(3)

發(fā)布時(shí)間:2011-10-22 共12頁

  51.某審計(jì)師對公司的16家最大客戶和其他隨機(jī)選取的客戶進(jìn)行正面查證。16家最大的客戶中有13家答復(fù)他們不會(huì)查證實(shí)收賬款。如果對上述13家客戶進(jìn)行跟蹤,不需要采取以下哪項(xiàng)程序?

  A、將隨后從客戶收取的現(xiàn)金追蹤至期初結(jié)余,注意收據(jù)是否適用期初結(jié)余項(xiàng)目

  B、向客戶發(fā)送第二份要求,指出答復(fù)正面查證的必要性

  C、檢查年末發(fā)送的貸項(xiàng)通知單,確定他們是針對年末之前退回的商品和服務(wù),還是針對年末的結(jié)余

  D、將所有余留的期初項(xiàng)目追蹤至相關(guān)的輔助文件,尤其是貨運(yùn)單據(jù)

  52.在采購審計(jì)中,內(nèi)部審計(jì)師發(fā)現(xiàn)輪胎是最大的采購項(xiàng)目,它們作為車輛維修項(xiàng)目被費(fèi)用化。車隊(duì)經(jīng)理根據(jù)每個(gè)星期對停車場中的小汽車和卡車進(jìn)行觀察的結(jié)果來提出關(guān)于公司400輛汽車車隊(duì)的輪胎采購申請。有時(shí)車隊(duì)經(jīng)理對輪胎進(jìn)行驗(yàn)收,但通常都是直接簽署驗(yàn)收報(bào)告而付款。車輛服務(wù)數(shù)據(jù)在輪胎被安裝以后由機(jī)械工輸入一個(gè)維護(hù)數(shù)據(jù)庫。在本案中哪項(xiàng)是內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)采取的最佳行動(dòng)?

  A、確定購入輪胎數(shù)是否與維修記錄相符

  B、清點(diǎn)手頭輪胎數(shù)并追查至相關(guān)的驗(yàn)收報(bào)告

  C、對采購申請進(jìn)行判斷抽樣并證實(shí)每一申請都由車隊(duì)經(jīng)理簽字

  D、比較用采購訂單購入的輪胎數(shù)與上一年的采購數(shù),判斷合理性

  53.某小城市自己管理養(yǎng)老基金 根據(jù)城市的規(guī)章,養(yǎng)老基金只能投資于債券、金融市場基金或高質(zhì)量的股票、某內(nèi)部審計(jì)師已經(jīng)證實(shí)了養(yǎng)老金資產(chǎn)的存在性,基金余額并不特別大,由城市財(cái)政員管理。該審計(jì)師決定估計(jì)基金投資收益,方法是用基金平均余額乘以當(dāng)前投資組合下的加權(quán)平均投資收益率。在這一過程中,該審計(jì)師發(fā)現(xiàn)記錄的收益額比預(yù)計(jì)的少得多。下?D步該審計(jì)師應(yīng)該

  A、詢問財(cái)政員投資收益少于預(yù)計(jì)金額的原因

  B、通過向股息和報(bào)告服務(wù)機(jī)構(gòu)咨詢來編制一份更詳細(xì)的收益估計(jì)報(bào)告,列示出特定股票或債券支付的利息或股息

  C、通知管理層和審計(jì)委員會(huì)可能會(huì)有舞弊行為,并建議邀請法律顧問一起完成調(diào)查

  D、從基金收人賬戶記錄中抽樣并追查至現(xiàn)金日記賬,以便確定現(xiàn)金是否收到

  54.以下哪一項(xiàng)不會(huì)損害內(nèi)部審計(jì)部門的獨(dú)立性?

  A、安裝控制制度

  B、在執(zhí)行之前審查控制制度

  C、起草控制制度的程序

  D、設(shè)計(jì)控制制度

  55.內(nèi)部審計(jì)師認(rèn)為某個(gè)地方有疑點(diǎn),可能存在錯(cuò)誤,但缺乏證據(jù)。如果采取下列哪些行為會(huì)違背應(yīng)有的職業(yè)審慎性原則?

  A、不必通過被審計(jì)者同意就擴(kuò)大審計(jì)項(xiàng)目

  B、分析錯(cuò)誤存在的方式,將其列作審計(jì)調(diào)查的內(nèi)容

  C、告訴審計(jì)執(zhí)行主管并建議深入開展審計(jì)

  D、不對潛在的錯(cuò)誤進(jìn)行測試,因?yàn)閷徲?jì)項(xiàng)目已經(jīng)過上級批準(zhǔn)

  56.為測定某部門是否將下年度的銷售收入記錄在本年本年度,以下審計(jì)程序中效果最差的是

  A、實(shí)施分析性審查程序,比較過去兩年相同月份的銷售收入,特別是年末和年初的月份

  B、確認(rèn)年末對主要客戶的應(yīng)收賬款的余額

  C、運(yùn)用詳細(xì)審查測試工具,通過計(jì)算機(jī)重新處理本年度12月和下年度1月份的數(shù)據(jù),以測定銷售收的記錄是否正確

  D、實(shí)行分析性審查,比較本年度12月份和下年度1月份主要產(chǎn)品的發(fā)運(yùn)數(shù)量

  57.下列對審計(jì)意見的敘述最恰當(dāng)?shù)氖?/P>

  A、重大審計(jì)發(fā)現(xiàn)的匯總

  B、內(nèi)部審計(jì)師對被審查情況的職業(yè)判斷

  C、審計(jì)報(bào)告中必須包括的結(jié)論

  D、對糾正行為的建議

  58.某專業(yè)工程師申請一高科技企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的職位。該工程師在觀察了幾位內(nèi)部審計(jì)師在工程部門執(zhí)行業(yè)務(wù)后,開始對該職位感興趣。首席審計(jì)執(zhí)行官

  A、不應(yīng)當(dāng)雇傭該工程師,因?yàn)樗狈?nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)方面的知識

  B、可以雇傭該工程師,而不必在乎他時(shí)候缺乏內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)方面的知識

  C、不應(yīng)當(dāng)雇傭該工程師。因?yàn)樗狈?huì)計(jì)和稅務(wù)方面的知識

  D、可以雇傭該工程師,因?yàn)樗谝郧暗膷徫簧汐@得了內(nèi)部審計(jì)知識

  59.以下列出的員工抵制主要變革的各種理由中,最不可能的是

  A、失業(yè)的威脅

  B、必須參加培訓(xùn)班

  C、現(xiàn)存工作小組的分裂

  D、新的工序沒有事先討論而由上層管理人員強(qiáng)加給員工

  60.內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)評價(jià)現(xiàn)存風(fēng)險(xiǎn)管理流程的有效性的目標(biāo)是要確定

  A、管理層已計(jì)劃并設(shè)計(jì)了風(fēng)險(xiǎn)管理流程,以便為實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)和目的提供合理的保證

  B、管理層指導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)管理流程以便為實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)和目的提供合理的保證

  C、組織的目標(biāo)和目的會(huì)高效率地、經(jīng)濟(jì)地實(shí)現(xiàn)

  D、組織的目標(biāo)和目的以準(zhǔn)確、及時(shí)的方式實(shí)現(xiàn),并且使資源的使用最小化

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